Page 24 - 三秦都市报社会责任报告（2022年度）

纳“五险一金”，保障员工的休假休息权利。

2.开展员工培训

2022 年，三秦都市报组织、参与培训 20 余次，包括 8 次线

下集中培训、16 次线上培训。积极参加陕西日报社组织的业务

大讲堂，省记协组织的增强“四力”线上培训班，“好记者讲

好故事”媒体宣讲报告会。

3.规范使用新闻记者证

三秦都市报规范新闻记者证使用，为符合条件的采编人员

及时申领记者证，及时收回离职、退休等采编人员的记者证，

并在三秦网固定位置公示所有持证人员名单。

4.保障合法权益

三秦都市报保障记者正常采编行为，2022 年未发生记者受

到侵害的行为，报社随时做好为因采编行为受到人身侵害、打

击报复的从业人员提供保护、声援和申诉等支持的准备。

十、合法经营责任

三秦都市报严格遵守国家有关政策及新闻出版法规，不定

期组织经营人员开展学习探讨，坚决杜绝违规违纪行为。严格

执行新闻报道与经营活动两分开的规定，驻全省各地市机构均

归入陕西日报社各地记者站管理，由陕西日报社记者部和人事

部门统一领导，不存在违规设站、以人代站问题。

严把广告审查发布关，按照《广告法》《医疗广告管理办

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